第100章：滚蛋！（1 / 2）

一直工作繁忙且有能力的人，突然不被安排工作，那就证明距离人事变动不远了。

“怎么了？脸色突然就变了。”姜云驰好奇询问。

慕瑾舟却摇头：“没什么，只是快发奖金了，等将奖金下来，咱们就把月子中心定了吧？”

“不用那么破费，我在家坐月子就好。”姜云驰轻笑间，没察觉他神情中的深意。

接下来的几日里，慕瑾舟都回家很早。姜云驰好奇问起，他也只是笑笑，说最近不忙。

又是一日晨起。

慕瑾舟刚到办公室，却见自己的工位上已经坐了其他人。

“你好，你是……”

“哦，许晨是吧？你的东西在这儿呢，拿了就走吧，别耽误我工作。”

那陌生人说着，将一个箱子踢到了慕瑾舟面前。

里面是他的私人物品，被塞得乱七八糟。

慕瑾舟蹙眉，低头去翻手机，就发现自己已经不在工作群了。

他还没来及再开口，忽然肩膀一沉。

转头看去，竟是经理：“慕瑾舟，你最近工作上不太上心，上面考察觉得，你已经不适合这个岗位了，现在就收拾收拾，离职吧。”

“最近上面没有安排数据文件给我。”慕瑾舟反驳。

“那是因为你能力不行，你已经被优化掉了。”经理也直言，丝毫不见先前的半点友善。

闻言，慕瑾舟只剩下冷笑。

如果自己没能力，先前怎么批下来那么多的文件数据要他来处理？

而且，他亲子做得数据，从来没有被打回来重新返工过。

“好，既然我已经被优化辞退了，那我安置期的赔偿费呢？”慕瑾舟道。

“你是自愿离职的，哪有什么安置费？”经理说着，手中已然将一张文件递了上去吧。

是一封自愿离职书，经理眼神示意慕瑾舟，让他签字之后抓紧滚蛋。

慕瑾舟没接，反而紧盯着经理：“我不签。”

这几个月来，对方以奖金提成以项目为单位，周期结算为由，除了一千多的基础工资之外，没有给过半分加班费和提成。

眼下又要逼他自愿离职，明显是想吞了项目成果，且一分钱不愿意给。

慕瑾舟眸底冰冷的神色，令经理胆寒。

但也只是一瞬，经理又冷笑了起来：“行啊，不签就不签，拿着你的东西给老子滚蛋！”

“给了安置费，结算加班费和提成，我立刻走。”慕瑾舟直报出自己的要求。

经理脸上的笑容却更加嘲讽：“你都不是我们的职工，你连劳务合同都没签过，要什么加班费和提成？”

当初慕瑾舟入职的时候，他特意留了心眼，没让签劳务合同，更没有录入他的指纹，让他打卡。

可慕瑾舟不慌不忙，只是将手机拿了出来。

“没有劳务合同，但有工作记录和证据，劳动仲裁后，赔偿三倍工资。”

虽然今早，他被踢出了工作群。

可就在他第一天没有工作清闲时，就把所有加班时做的工作截图，数据截图，以及工作群的交流截图，他都有备份保存。

顿时，经理脸色漆黑，冷盯着慕瑾舟：“你别敬酒不吃吃罚酒，现在拿着你的东西滚蛋，否则我让你把之前的工资也吐出来！”

要知道，公司数据上的黑锅一抓一大把，都需要怨种来顶。