第95章 谁适合当老板娘?(2 / 2)

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“薛总,请。喝点什么?还是咖啡?”

“我点了咖啡,你一会去拿下。”

手机铃声响起,薛冰夏微笑道,“到了,应该在门口了。去拿吧,你也有一份。”

甄丽娜走到公司门口,前台正帮忙拿咖啡。

准确的说,是所有人都有一份。

可薛冰夏说的话似乎别有深意。

甄丽娜不太确定。

但从薛冰夏提出那个诱人的建议后,甄丽娜难免会多想。

既然所有人都有,那薛冰夏似乎没有必要多说那一句。

所以不是甄丽娜多想,而是薛冰夏的确意有所指。

且不提薛冰夏管理公司能力如何,在收买人情这方面,确实很有一手。

甄丽娜不由深思薛冰夏的提议。

从公司的角度出发,苏楠卿的确不是最合适的老板娘人选。

苏楠卿确实挺优秀的,但需要时间成长。

既没有资源,也没有背景。

优秀又有经验的人,可以找猎头去挖。

除非苏楠卿是那种可以突破行业限制的尖端人才。

不过苏楠卿显然不是,即便真有超强的研发能力,也不适合管理公司。

技术岗跟管理岗是两条路线。

甄丽娜以前就认为季清晚不是“老板娘”的合适人选。

顾北能走到今天,初期确实是把季清晚当做奋斗的动力源泉。

可实际上没有季清晚,或许顾北能走得更远。

因为季清晚好多次都让顾北在公司比较重要的时刻回去陪她。

顾北分出了不少精力在季清晚身上。

当然,甄丽娜也不希望顾北成为一个无情的工作狂。

只不过一个聪明的老板娘,知道自己帮不上忙的时候,至少要懂得让步。

而不是恃宠而骄,耽误公司的正事。

况且比起其他公司老总,顾北真的已经花很多时间在季清晚身上了。

相对来说,苏楠卿肯定比季清晚更好。

但要想当北极星集团的董事长夫人,还差了一些。

只是这些都是从公司发展的角度出发。

也得从顾北的感情角度考虑。

顾北对待工作、感情都很认真。

但不会为了公司扩张,而牺牲感情。

这几年也不是没有富家千金追求过顾北。

可顾北并没有考虑,毫不犹豫地拒绝了。

顾北很明确知道自己要什么,不在意世俗的眼光。

但不得不承认,薛冰夏和过去那些女孩都不一样。

甄丽娜隐隐有种感觉,薛冰夏或许真的能赢得顾北的喜欢。

而她自己,不如薛冰夏大胆,放得开,舍弃得了一些东西。

比如富兴集团,这是常人无法理解的。

两人结婚,两家集团公司合并,薛冰夏退到幕后,公司由顾北全权打理。

但甄丽娜明白这种舍弃背后,其实赢得了更多的东西。

顾北的感情以及如虎添翼的富兴集团。

看似退一步,让出自身利益扶持北极星集团。

实则进一大步,可以获得难以估量的好处。

但里面有赌的成分,还是一场豪赌!

甄丽娜心中有一个疑问,薛冰夏到底是代表自己,还是代表富兴集团。

但是不管怎么样,她都会坚定地站在顾北这一边,哪怕以后要跟富兴集团这个庞然大物为敌。

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