第24章 人人有官做，不是科长就是主任（1 / 2）

星期六下午。

一则既在意料之中，又有着出人意料的告示，出现在厂区公告栏。

为解决191厂返城知青子弟就业问题，厂办决定成立小集体企业。

厂址位于厂区后方，荒废数年的六车间原址。

为起到模范带头作用。

首批加入小集体企业的人员，全部来自厂里各部门领导子女。

告示公布之前，消息已经传得沸沸扬扬。

之所以说有些出人意料。

主要是因为两个人。

一个是乔跃进，另一个则是林卫东。

乔跃进是厂长乔大力的亲生儿子，理应和其他厂领导子女一并被调动小集体上班。

就连工程师徐文亮的儿子，工龄五年的徐国庆都被调走。

名单上唯独看不见乔跃进的名字。

虽说技术人员是厂里的宝贵财富，轻易不会调动。

乔跃进顶着技术员的头衔。

实际，连怎么最基本的技术都不懂。

反倒是林卫东，出现在名单当中。

191厂说大不大，说小不小。

屁大点事，当天就能传遍全厂。

林卫东父亲林满仓是王书记的战友，听说二人还一起上过战场。

一个是教导员，一个是营长。

关系必然铁得不能再铁。

加上林卫东为191厂研究出民品项目，不算功臣，也算是能人。

没想到。

王永民竟然将林卫东调到小集体上班。

没有困难创造困难也要以身作则。

不得不说。

王永民真是大公无私。

“林卫东，你知道这是什么行径吗！！你这是向领导要权，你以为你是谁，一名刚入厂的青工，谁给你的权利抢班夺权！！”

周一早晨，每周一次的例行厂务会出了幺蛾子。

林卫东带着周向红，保卫科科长老冯的二丫头冯小红，一块进入会议室。

亲自向王永民递交了一份联名信。

上面密密麻麻全是名字，内容很简单。

推举林卫东为小集体负责人，负责管理大家的生产和工作。

看到上面内容，人事科长赵国栋首先发难。

小集体确实要求组织架构。

但是谁当负责人，谁当二三把手。

轮不到这帮小崽子做主！

参加会议的其余厂领导大眼瞪小眼，表情比吃了黄连还要苦。

原因无他。

众人分别在联名信上，看到了自家子女的名字。

说多说少。

都是一身的麻烦。

“老董，这个林卫东搞什么鬼？你知道是怎么回事吗？”

物资调动科吴科长压低声音道。

一旁的一车间董主任微微摇头。

他要是知道怎么回事，也不会一脸愁容。

这帮小兔崽子竟然搞起了突然袭击。

身为家长的他们，全都被蒙在鼓里。

林卫东不慌不忙道：“赵科长，我年纪小，胆子更小，抢班夺权四个字，我可担不起。”

“厂里的青工同志们信任我，愿意推举我当青年突击队队长，小集体负责人，我即便不想干，也不能当逃兵啊。”

191厂属于乔大力的天下。

林卫东想要有所作为，必然会处处受到乔大力掣肘。

毕竟，任何年代都不缺趋炎附势的小人。

乔大力一个眼神。

绝对会有大堆人出面找林卫东的麻烦。

反倒是小集体，新生事物没人看得起。