第367章物资总公司改制（2 / 2）

陈立豪对凌夜上任后的工作感到十分满意。

他和张东峰一起到城建局看完新的城市规划，在同车回来的路上，陈立豪说道：“我们又多了位干将。”

张东峰笑道：“用好一个人，就能搞活一方事业。”

陈立豪接话道：“用干部德才兼备为上、才高德疏次之、德高才疏再次、无德无才更次。庸碌者为官，其害大于无德。”

张东峰说道：“看来我们在用人上的看法是高度一致。”

方解上任后充分展示了自己的理论素养和口才。

大会上的几次讲话，认识问题有高度、分析问题有深度、理论上有根据，实践中有例证、语言有逻辑，理论水平和口才得到开元干部们普遍称道。

张东峰做过领导秘书，对方解的评价却是空谈误国。

他对方解说得多、做得少的做派很有看法。

方解分管农村工作，却很少下乡，就是下乡也很少深入实际去解决问题。

刚开始，张东峰认为方解是从上面派下来的领导干部，习惯于发指示、发文件，对具体工作接触多了自然就会改过来。

后来，张东峰发现方解就是这种华而不实的做派。

比如，方解批阅文件不对文件内容进行认真研究，而是咬文嚼字、卖弄文采。

陈立豪更是对方解到任三个月的工作感到不满意。

张东峰决定找个机会和方解谈谈。

这一天上午，方解来到张东峰办公室，邀请张东峰下午参加教育系统的年终表彰会，以示对教育工作的重视。

张东峰委婉地进行拒绝：“方解，这一类会议我就不参加了。你作为分管领导参加就可以了。我最不喜欢到会当牌位。”

方解还在争取：“领导，我新上任，就当是对我工作的支持，你去见个面，说几句话就走也行。”

张东峰为了给下面的谈话创造好的气氛，便说道：“你既然这么说，我下午参加这个会议。”

方解见张东峰答应了，感觉有面子。

张东峰问道：“方解，你到开元县工作三个月多了吧？”

方解说道：“三个半月了。”

张东峰说道：“你来开元县工作这么长时间了，我一直没有找你好好谈谈。你感到这段时间的工作怎么样？”

方解说的有些含糊：“情况基本熟悉了，觉得还可以。”

张东峰说道：“你来了以后工作积极主动，大家对你总的评价还是不错。”

“今天找你主要想谈点问题。前几天你草拟的几个文件要进行发文，我在文件签发单上批了几句话你看没看？”

方解说道：“领导，我看到了。我觉得把上级的文件精神和要求基层办的几件事写成文件发下去，这样执行起来有根有据、有参照，比较规范。”

“平阳市一直是这样做的。我认为开元县许多工作一点都不规范。该发的文也不发、该开的会也不开。我向陈县长提过，他听了没回声。”

张东峰说道：“看来你没有认真理解我的批示。”

“我是这么批的：‘科技下乡等活动，要具体组织实施，不宜下文。’大量的工作是直接面对基层，上级有文件，我们贯彻执行就可以了，我们按照上面的意思再发一个文件没有多大的意义。”

“平阳市可以对开元县下文，但开元县再继续下文，便没有必要。以文件落实文件，是空对空。”

“象送科技下乡这类活动，必须具体组织实施。讲一大堆送科技下乡的重要意义，不如具体干几件实事、开展几项活动、为农民办点实事。”

“恕我直言，你到开元县工作三个多月了，还没有学会面对基层的工作方法。工作浮在上面、华而不实。”

“如果不能改变，无论是对事业发展还是对你个人进步都是有害的。”

方解低头不语，有些挂不住面子。

张东峰继续说道：“方解，你来的时间短，工作问题我从来都是直言以对，在这个问题上我和立豪的看法一致，你必须引起注意。”

方解红着脸，点头说道：“是。”

张东峰说道：“因为你新来，这个问题我没有在常委扩大会议上说。我觉得还是私下谈一谈为好。”

“我在会议上经常直接批评人和事。开会嘛，一是研究工作，二是检查自身的问题。你刚来可能有点不习惯，时间长了就好了。”

方解回到自己办公室，想起张东峰刚才的谈话，心里感到非常生气。02