第七百八十一章 用人之道（1 / 2）

因为总有人陆续到来，一直面试到了中午，才终于都打发走了。

        兔儿看没人了，这才笑道：嫂子，你觉得冀小棠这个人可信吗？

        车瑶装心中一动，问：你看出了什么？

        我就是觉得这人城府太深，有点像柳海，不太像搞科研的人。兔儿随口说道。

        车瑶装揣摩了一下，感觉不太像是萧山说的话，便笑问：搞科研的人应该什么样？

        一个真有本事的科技大拿，给人的感觉应该有点狂，有点肆无忌惮，就像刘婉君那种人。兔儿认真的说。

        车瑶装豁然一凛，她想起可妍就是肆无忌惮的人，只是并不狂而已。

        她感觉这话很可能是萧山说的，便道：先吃饭吧。

        她们进了餐厅，车瑶装确定饭已经准备好，便一个人返回院子里，走到萧山身边：老公，吃饭吧。

        我正忙呢，你们吃吧。萧山说。

        这话鬼都不信，你特么坐那不动，叫正忙着？

        但车瑶装是信的，她柔声说：那你忙吧，我就问你一个问题，刘婉君这个人你觉得怎么样？

        她相信老公是洞察一切的，不可能不知道面试的事情。

        萧山随口说：你决定就行，不用问我。

        车瑶装又怀疑起来，难道那不是萧山说的话？她试探着说：那你给我一个用人的原则，选择的标准。

        萧山看她一眼，笑道：这个企业是商舞和宁冰管理，你别按你的标准用人，你驾驭不了，不等于她们和虎子驾驭不了。老实人没本事有什么用？再狂的人只要有本事就可以用，甚至间谍都可以

        利用——用完灭了就是。

        铁虎顿时点头，看看老大这气魄，只要有本事就可以用，敢起皮打出屎来，敢泄密埋灵山上，哪那么多顾忌？

        车瑶装顿时后背冒汗，她发现自己真玩不转这种企业，连忙说：我明白了，你放心吧。虎子进屋吃饭去。

        铁虎应了一声，跟着车瑶装进屋去了。

        到了下午，依旧陆续有人来应聘。

        这次车瑶装改成一个一个的单独面试了。

        她已经丝毫不考虑人品，只是详细考察这人的技术水平，研发能力。

        因为有了那么多应聘者的简历积累，车瑶装对技术鉴别已经不是外行，直接拿别人简历里的技术成果，来考教新的应聘者，居然轻易识别出每个人的能力水平。

        车瑶装感觉自己的思维彻底放开了，真正站在萧山的角度用人，似乎整个世界都宽敞了许多。

        尤其是有一个应聘者，名字叫王炸，看起来就是个小混混，只有小学文化，年纪才19岁，没有任何技术。

        其实车瑶装明白，这个人就是来泡妞的，但她却直接录用了。

        因为这个人的脑筋太活了，说话跳跃性极强，思维如天马行空一般，没有丝毫的束缚，在他眼中，这世界上没有不可能的事情，甚至对车瑶装都很感兴趣。

        车瑶装当然对他没想法，但却觉得这是个人才，这人让她想到了轩辕。

        王炸对车瑶装的录用十分意外，不可思议地问：姐姐，你为什么录用我？

        车瑶装板着脸说：我说了，不要再叫我姐姐，叫车阿姨。录用你是给你一个走正路的机会，你自己好好把握，我帮你一次，帮不了你一辈子。

        王炸眼珠不转了，他真真切切的感觉到了车瑶装的善良。