第55章 叫座叫好难平衡（2 / 2）

  王舟一听就知道，这人是老毛病又犯了。

  原来呀，许柯冉平时虽然很冷酷，这是别人对她的印象。

  但是呢，她很欣赏那些很努力、有实力，但缺少机遇的人。

  再加上她又只带那么两个艺人，手里面的资源肯定用不完。

  有些时候看到不错的演员，也不介意给别人介绍一下。

  所以今天看到别人那么努力都换不来了机会，被人这样不在意，她心里面不太乐意。

  王舟已经见怪不怪了。

  但是呢，还是会例行公事的进行开导。

  “这个圈里面……你又不是不知道……努力的人一大把，不靠努力不靠实力，能上位的人也一大把。

  咱也不能多说些什么，只是说有些时候看到还是会有一些感慨。

  咱只需要把自己的工作做好，如果真的有很欣赏的人，你知道吗我一直对你推荐的人都很有好感的。

  这么多年了，就除了有一次那个演员以为，其他的观感都很好，用起来也不错。

  特别是有一次你给我推荐的那个张艺，你有印象吧，前段时间他终于出头了。”

  他说的这个演员，许柯冉当然知道。

  是圈里面的一个老戏骨了，演戏的时候只看角色，不看咖位。

  所以当年啊，也是机缘巧合之下，他刚好饰演言风一部剧的父亲，就和许柯冉结识了。

  在和他的合作过程当中，许柯冉确实发现这个演员是圈里面不显山不露水的实力派。

  再加上为人又谦虚恭谨，只是缺一个机会而已。

  后面正好有一个导演，缺一个演员，许柯冉就想到他。

  向那个导演把他推荐过去了。

  后面果然得了。

  前段时间他的新剧播出，引起了观众的一片好评，还连上了好几个热搜。

  西米也打心里由衷的为他高兴。

  在这娱乐圈里面，多少人混一辈子，都不能让观众记住。

  所以在这个圈子里面，要想坚持下去，其实是很难的一件事情。

  很多人只看到了它的光鲜亮丽，却没有看到在这背后有多少人默默无名。

  也有人总说这个圈子里面的演员片酬特别高。

  可是呢，仔细想一想，你看到的那毕竟是少数。

  很多人才能够勉强的维持温饱问题，压根就谈不上赚什么钱。

  而且别人高有高的道理。

  高的不只有有年轻的演员，也有老戏骨。

  不要总是把目光，浇筑在那些高片酬的艺人身上。

  不要总看别人高片酬，高片酬的人他能带来商业价值。

  用他们片子能卖出去，带来收益。

  这一点不只演艺圈，其他行业也一样。

  所以这个圈里面的人，每一个人存在都有他/他的价值。

  没有一个导演，也没有一个制片人、投资方是傻子。

  拿那么高的片酬，去邀请一个没有任何价值的人来。

  作为影视作品来说，在筹备一个项目的时候，有些人会先看重的是它的价值和情怀。

  而更多的人，则是关注它更现实更直接的利益。

  相信没有一个人拍影视作品，是为了亏钱去的吧？

  所以有的作品叫好不叫座，有的叫座不叫好。

  这很难达到一个平衡，也算是这个圈内的一个悖论吧！

  但如果这样就说圈内没有既叫好又叫座的作品，那也不一定。

  其实严格来说无论干哪一行，实力是第一要素，但是运气也不容小觑。