第12章 李文的新工作(2 / 2)

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  两人一同离开了徐国柱的办公室,开始了入职培训之旅。陈新宇详细地介绍了公司的规章制度、业务流程以及各部门的基本情况。他耐心地解答了李文的各种问题,并且分享了自己在公司的一些经验。

  在陈新宇的带领下,李文很快地熟悉了公司的环境。他们一起参加了入职培训的课程,了解了公司的文化和价值观。在陈新宇的帮助下,李文逐渐适应了新的工作环境,对自己的职位和职责有了更清晰的认识。

  完成入职培训后,陈新宇根据徐国柱的指示,为李文安排了具体的工作。他带李文去了他的办公桌,并简单介绍了工作内容和要求。李文认真地听着,不时地记下一些重点。

  在接下来的日子里,李文在陈新宇的指导下开始了自己的工作。他努力地学习新知识,积极与同事沟通交流。在徐氏集团的每一天,他都感到充实和有意义。

  随着时间的推移,李文逐渐融入了公司,与同事们建立了良好的关系。他不仅在工作中表现出色,还在业余时间积极参与公司的各种公益活动。李文明白,作为公司的一员,他不仅要关注自己的职业发展,还要关注公司的社会责任。因此,他经常主动参与公司的公益项目,为社区和弱势群体提供帮助。

  在一次公益活动中,李文结识了一位名叫王先生的老人。王先生是一位退休的老教师,他曾在一所偏远山区的学校任教多年,为那里的孩子们传授知识。然而,随着年龄的增长,王先生患上了严重的风湿病,无法再继续教书。他希望能够找到一位能够帮助他完成心愿的人,继续为那些孩子们提供教育。

  李文听闻了王先生的故事后,决定承担起这份责任。他主动联系了那所学校,了解了孩子们的需求,并组织了一场捐款活动。他利用自己的社交媒体平台,呼吁身边的人为学校捐赠资金和物资。在他的努力下,学校收到了大量的捐款和书籍,为孩子们提供了更好的学习条件。

  为了更深入地了解孩子们的需求,李文还亲自前往学校进行探访。在那里,他看到了孩子们纯真无邪的笑容和渴望知识的眼神。这让他更加坚定了为学校提供帮助的决心。在李文的帮助下,那所学校逐渐焕发出新的生机。孩子们的学习条件得到了改善,他们的未来也充满了希望。而李文也从这次经历中收获了许多感动和成长。

  通过积极参与公益活动,李文不仅展现了自己的社会责任感,还传递了一份温暖和正能量。他的行为激励着身边的人投身公益事业,共同为社会贡献一份力量。

  李文和徐国柱回到家,李银环已经做好了一桌丰盛的晚餐,徐承欢和徐承观已经在餐厅等着他们。

  李文和徐国柱拖着疲惫的身体回到家,一进门,就闻到了厨房里传来的阵阵香味。徐承欢和徐承观两个孩子已经坐在餐厅里,期待地看着门口。

  “爸爸,哥哥,你们回来啦!”徐承欢兴奋地喊道,小脸上满是笑容。

  李银环听到声音,从厨房里走出来,手上还沾着一些厨具的污渍。她的脸上洋溢着温暖的笑容,说道:“赶紧洗手,饭菜都做好了。”

  餐桌上,摆满了各种美味佳肴。香气四溢的鱼香肉丝、色香味俱佳的红烧排骨、翠绿可口的炒青菜,还有一锅热气腾腾的鸡汤。这一桌丰盛的晚餐,显然是李银环精心准备的。

  徐国柱看着眼前的一切,感慨万分:“银环,辛苦你了。”

  李银环笑着摇摇头:“不辛苦,只要你们喜欢吃,我就开心。”

  一家人围坐在餐桌旁,欢声笑语不断。李文和徐国柱把工作中的烦恼暂时抛在脑后,享受着这温馨的家庭时光。而徐承欢和徐承观也尽情地享受着美食,脸上洋溢着幸福的笑容。

  这一顿饭,虽然简单,但却充满了家的味道。

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