第92章 摩擦（2 / 2）

  同时进行了一次非常关键的改革。

  护教者身为作战主力，普通护教者每个月可以得到300文月钱，小队长500文副队长400文。

  护教者小队长和副队长身为军官披皮甲皮盔，除此之外近战兵尽量配发多余的布甲、竹甲。

  所有大队长，不论是否护教者，亲临前线时都发放钢甲。

  5个大队长中设1名营长统领。如果只是正常带领10个小队的大队长，那这个营就是600人。

  如果是加强过，一半是护教者一半是普通教徒，带领20个小队的大队长，这个营就是1200人。

  目前临时设了5个营布设在两县交界处，每次出动都会按营出动来救援逃难村民。

  效率当然不高，但一个营推进之后所有流寇小团伙都会被吓退，起到了战略作用。

  而且周宇觉得这也是一种实战操练，哪怕是对峙也是训练的一种。在行军中总能发现问题，然后及时纠正问题。

  延寿教持续扩大的过程中，随着影响力逐渐深入人心，各种人才也不断冒尖出头。同时队伍也在不断优化整合。

  有敢打敢拼的人当上了军官，天生就会领导的人被提拔，身体太弱确实无法跟上护教者步伐的人被转到后方不参与作战任务，而普通教众中想要加入护教者的人，经过测试甄别后转入护教者。

  当每个小队都有一支小寿字旗帜被打起时，一个营队上百支寿字旗确实气势十足，以至于姚大帅都被惊动了。

  翻天鹞是一个松散的团体，姚大帅的人虽然最多，但并没有去火并掉投靠过来的各路小团体。这些小团体几十人到几百人不等，如果火并掉他们，姚大帅没有中层指挥官去指挥他们，实力反而会下降。

  这些小团体独立性很高，大战时大家集合到一起并肩子上，打赢了四处劫掠抢东西时就各自带着人去做。

  打不赢抢不到碰到挫折也不会立刻就跑回来找大帅哭诉，反正失败是正常的，他们有时候连村民都打不过。反正拉人一起抱团抢呗。

  可被延寿教一而再再而三的破坏了对逃难村民的追袭，而且延寿教明显增兵了之后，他们就只能赶紧报给姚大帅，让大帅拿一拿主意。

  这些小的流寇团体内部有矛盾，不容易抱团合作。就算几个一起抱团，数量上也无法超过延寿教前线这1200人的加强营，自然不可能打。

  姚大帅听到手下说延寿教出兵了，而且看到有穿铁甲的人，立刻点了他的500骑兵，加上一大群在流寇大营附近的步兵，乱七八糟地赶到了地方。

  骑兵可进可退速度快，所以姚大帅毫不在乎地带着骑兵往延寿教一个营出没的方向奔来。

  他想试试看这邪教教兵的成色。

  500骑兵奔袭的声势不是步兵能比的，即使是已经建立起组织架构的营级团队，也难免一阵骚动。

  但从传说流寇有“上千骑兵”谣言开始，延寿教就一直在为对抗骑兵准备预案。立刻就有持长枪的步兵顶上来列阵，然后一大批人涌出来，在他们列阵的前方，在地面上朝土里钉什么东西，钉往就往长枪阵里跑。

  姚大帅一看这应对的样子，就知道想不冲就把对方吓崩溃是不可能的了。

  “弓箭！弓箭！”

  有人看到长枪阵后面有人在张弓搭箭，姚大帅立刻高喊道：“拐弯，回去！”

  原本直直向前冲的骑兵们开始各自分开左右侧拐，开始回头，不去碰那个已经准备好的阵列。

  战马上的姚大帅回头看去，这个阵中已经有一股浓烟高高竖起，似乎在召唤着什么。