第122章（1 / 2）

“权力让人疯狂啊！让人变性了，唉…我们这两个老头子掌管一个省，可算是压力山大哦。”叶省长起身和书记道别了。

“不再吃点？老叶？”

“吃饱啦，年纪一大就吃不了多少，书记您先吃。”

回到房间，叶省长看着王成欲言又止的样子就问：“想问些什么就问吧？”

“没啥没啥。嘿嘿…”王成有一种心虚的感觉。

“你是想问为什么每一次书记在我都走对吧？”叶省长仿佛看穿了王成一般，他直接说。

王成用沉默代替了回答。

“我是非常想把我的思想灌输给你，让你尽快跟上我的步伐，适应我的工作风格，这对我也有益！所以我一有空就喜欢给你讲一些我的人生体会，目的是让你尽快成长！哪怕你就是在省直单位十几年，你也接触不到这些，你体会不到的！我希望能够让你少走弯路。”

“就拿刚刚那个问题来说，每个人都想自己成为焦点，都不希望自己的风头被抢，这是体制内的不成文规矩，私下场合，没有特别的事，一把手在，二把手一般回避，不然大家都不自在。”刚说完，叶省长房间的电话响了。

“我是叶江河。”

“好，我知道了，你和书记说没？好…”

叶省长起身很有感触地看着窗外的车水马龙，他自言自语道：“合格的二把手就得事事向书记汇报，同时有技巧的保持自己的原则，让一把手感觉到尊重的同时又能够尊重你的看法，这才是生存之道，”

体制内有很多所谓的生存之道，有些是只适用于基层单位的，这些经验在民间广泛流传，是最基础的所谓的生存之道。

但这些在更高层级的单位，就不适用了，比如拍马屁，层级越高的领导，越不喜欢拍马屁。

同一句话，你对县里一个股级科科长说，他可能很高兴；但对市里的高级别领导说，他可能就不喜欢了。为什么？格局境界经历都不一样。

所以，很多所谓的经验，其实是有局限性的。