41、 你要收购他的公司?(2 / 2)
现在10点30分,如果无法取得杨飞的原谅,一个小时后,那帮青年又要打着横幅来闹事了……
就在谢美婷和高明远惊叹于两人道歉的诚意时,杨飞却一点都不在意。
“你们走吧,这钱我不要。”短短9个字,宛如重锤,凶猛地撞击在两人胸口。
“为……为什么?”夏昌伟不解。
杨飞没有直接回答,而是笑道:“我已经手下留情了,如果再来些记者或网红,通过视频的方式不小心传播出去,那才是真正毁灭性的打击。”
夏昌伟懵了,居然没想到这一层……
真是那样,损失就真的难以估量了……
唐兴仁直到这时候,才真正意识到这个年轻人有多狠,双腿一软,跪坐在杨飞面前,低下头:“杨总,我,我真的知道错了……求你,求你原谅我吧。”
“5天前明明来了4个人,道歉的却只有你们两个,要么一起原谅,要么都不原谅。”
夏昌伟和唐兴仁赶紧给另外两人打电话,语气强硬,根本没有商量的余地。
五十分钟后,胡大东和另外一个平头中年人赶了过来。
两人又各自拿出二十万来,现在的茶几桌面上,摆放了整整八十万现金!
杨飞这才从门口走了进来,“我是个讲道理的人,你们有诚意,那五天前的事就算了。”
四人脸上一喜。
但他话锋一转,“那晚给谢经理灌药的事又该怎么算?谈项目有你们这么谈的吗?”
唐兴仁低声:“那天是我们不对,但诚意绝对是有的,现在就可以交付定金签合同。”
民丰路,卓越广场。
几个青年扛着横幅来到‘伊路贝斯’门前。
服装店铺里,店长正襟危坐,这几个流氓又来了……
他正要拨打电话,谁知,其中一个青年接了一通电话后,带着另外几个青年直接走了。
最终虚惊一场。
店长背后冒着冷汗,给唐兴仁打电话汇报,唐兴仁不咸不淡回了句:“行了,忙你的去。”
每人二十万,加店铺装修合同……
这个错,让他彻底长了记性,像杨飞这样的人,惹不起。
……
谢美婷盯着杨飞发呆,四份店铺合同砸下来,再加四十万现金……
幸福来得太突然,她竟不知错所。
就连高明远看了也眼馋,早知道这样,五天前他们来闹事的时候,怂个J巴,挨个大耳刮子换四十万,这买卖稳赚不赔啊!
悔得肠子都青了。
“晚上来我家吃饭吧,我亲自下厨。”谢美婷向杨飞伸出了橄榄枝。
杨飞却说:“不了,今晚我约了朋友,改天吧。”
被干脆的拒绝,谢美婷美眸流转,闪过一丝失望和失落,但回头一想,杨飞这样的人,本来就应该与普通人不一样。
至少,他说了‘改了吧’,说明还有机会。
高明远对谢美婷心存愧疚,向她发出邀请,“今晚我请你吃饭,当赔罪。”
谢美婷拒绝的更加果断,一点机会都不给,“不了,没空。”
杨飞当晚约了黄尧吃饭,参与帮忙的兄弟全部都来了,好几十号人,有的是黄尧社会上的朋友,有的是工地上的兄弟,抽中午那一会去帮个忙。
一帮人敬佩杨飞的豪气,一人一天500块,其实每天‘干活’不到20分钟。
即便今天只是去了一趟,什么都没干,也拿到了工钱。
每人2500,四十号人,就是十万。
加上购买来的那些服装,杨飞这次总共花出去三十万!
三十万用来针对几家商铺,绝对是大手笔,可到头来,唐兴仁那帮人每人赔他十万,还多赚了十万,相当于他们自己出钱砸自己的场子。
黄尧对杨飞越来越佩服了,他这样的人,属于能当朋友就不要当敌人。
杨飞举杯,“邱总的别墅,现在怎么样了?”
“刚开工一个星期,木工准备进场了,他来看过两次,没说什么。”
“嗯,他的项目你们好好做,跟工人们说,做得漂亮,我每人再发一个红包。”
“飞哥,你也太客气了,他们都是拿工钱办事,不需要额外红包。”
杨飞勾搭着他的肩膀,“没钱的时候扣扣索索也就算了,既然现在有钱,当然得多照顾手下弟兄,事情办的漂亮,对你我都有好处。”
黄尧想起杨飞对他说过的话,培养一批得力的人,将来单飞,项目都塞给他做。
杨飞这是自己掏钱在给他铺路……
“飞哥,啥也不说了,我敬你!”他端起酒杯,一口干了。
杨飞笑了笑,没说话,他自己以前就是底层,太知道底层渴望什么了。
一份大红包,不止是精神上的激励,还有能力上的肯定,只是有太多的老板,不愿意多花这笔钱,想省下这笔钱。
第二天,又约邱少平吃了顿饭,跟他聊起了‘回头客’,聊起了徐卫国。
“徐叔叔这段时间出差了,下周就会回来,我和他提起过邱总,也跟他商量过业务转型,他已经同意了,等他回来,我帮你们约个时间见一面,行业内的事情,还得你们自己详谈。”
邱少平很高兴,没想到事情会这么顺利,到底是‘准女婿’。
“那就先谢谢杨总了,要是合作能够顺利谈成,事后邱某必有重谢!”穿着中山装的邱少平十分儒雅,双手握拳客气说道。
这几天,陆续有设计师来易家面试,前几天的面试官是谢美婷,然后由高明远再审核一次资料。
杨飞抽空看了应聘者的信息和过往项目,只有一两个勉强能符合要求,但距离杨飞期望的那种高手,差距还是很大的。
看了谢美婷发布的招聘信息后,他发现了问题。
底薪5000,加提成,预计月收入1-2万。
“薪资待遇太低,能吸引不少中低层,真正的高手很难被吸引。”
谢美婷眨着眼睛,“别的公司一般底薪都是3000,我们给到5000,还低吗?”
“太低了,只有高薪才能吸引到真正的人才,要么项目多,靠提成拔高薪资,要么提成高,有丰厚的保底,底薪多2000,真的不行。”
杨飞指出关键,否定了这份招聘信息。
“那应该改成多少?”谢美婷看着杨飞。
“底薪……底薪给2万,每月保底5万!”杨飞给出了他心中的标准。
谢美婷嘴巴变成‘O’型,“这么高?!我们东陵只是个二线城市,每月保底5万,都接近一线城市招聘精英的标准了。”
“每月保底5万,一年保底60万,对于真正的一流设计师来说,这份收入只能算门槛,我们要改变过去的运作模式向精品转型,就必须舍得砸钱投资精英人才。”
高明远知道杨飞的想法后,整个人都不好了,一个设计师开出年保底60万的薪资,他想都不敢想。
“我们这是小庙,哪里供得起大菩萨?一点利润全让设计师拿了,我们这些人不得喝西北风。”
杨飞笑了笑,反问:“老高,一年六十万就把你吓住了,以后还怎么赚大钱?”
两人的股份转让早已办好,现在杨飞是易家最大股东,他坚持这么干,高明远也没办法。
当这份全新的、重磅的招聘信息发布出去之后,却犹如石沉大海,渺无音讯了。
之前每天还有人投简历,面试应聘。
连续三天,一份简历都没收到,也没有一个人前来应聘。
“这……”高明远没想到居然会是这样的结果。
“是薪资给的太高了吗?”谢美婷也疑惑了。
杨飞不以为意,轻松道:“这样多好,省去了不少麻烦,对自己有清晰认知能力不足的,看到这份薪资,自己就把自己给淘汰了,为我们节省了宝贵的时间。”
“要是一直没人投简历来应聘呢?”
“那就加大招聘范围。”
“……”
杨飞这么做,是有自己的考量。
易家想在东陵众多装饰公司中脱颖而出,晋升为一线装饰公司,要走的路还很长。
设计、管理、招牌项目、推广、团队……
都存在着问题。
特别是设计这一块,包括杨飞在内,设计能力并非顶尖,连一流都算不上。
星河时代的项目迟迟未启动,主要问题在于几版方案,做的都不满意。
能力上不足才是最大的问题。
他希望看到的是,将来星河时代项目能作为标杆存在,吸引更多的客户选择易家,这是一片战场,至少需要击败大部分竞争对手才能吃到肉。
优秀的施工团队,他已经有了,现在还差的,就是凌驾在普通设计师之上的精英设计师。
“隔壁老王现在什么情况了,双方合作的具体方案还没有想好吗?”杨飞伸了记懒腰,靠在椅背上。
说起这件事,高明远嘿嘿笑了起来,“老王得知我们又签了四单商铺后,已经彻底坐不住了,他已经想了很多套合作方案了,但是都被我给否定了,不是你说的嘛,当主动权握在自己手上时,一定要最大化的利用,对方越急,条件就越好谈。”
杨飞也笑了起来,“嗯,等再否定一次,你就把我们的想法告诉他,让他整个合并过来,我要收购他的公司。”
高明远以为自己听错了,“你要收购他的公司?”
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