第239章 陈铁成发廊、酒店常客(1)（1 / 2）

没想到，张红梅却嘲弄道：“你己经带两条线了，再加上徐会婷的线，总共两三百人，管理是个大问题，可不是一句漂亮话就能应付得了的。”

我自信道：“没有金钢钻，不揽细瓷活儿！”

张红梅气得直翻白眼，伍世刚赞许地冲我点了点头。

其实我很有压力，但大话己经讲出去了，就只好想着怎样做到最好。不过有一点是肯定的，管理这么多人，己经不能象过去那样事事亲力亲为。

散会后，我立刻召集三个产线的十余名全技工开会，并自己所管辖的区域分成三块，分派给何文波、翟娟、周平，并给她们糖葫芦加大棒：“从现在起，你们就相当于线长了。出了问题，是谁的责任，我拿谁是问！希望你们能够把握这个机会！表现出色的话，不但绩效考核可以得高分，还有晋升机会哦。”

谁不想加薪，谁不想晋升？如此一来，何文波、翟娟、周都使用了混身解数，把产线管理得井井有条，我只负责检查和监督。但是，我不敢有丝毫大意中，每天认真检查和监督，甚至连一张报表都要再三确认无误后才会上交。

半个月后，我正在产线上忙碌着，忽然接到伍世刚的电话：“杨海燕，你到我办公室来一下。”

我只好答：“好的。”但放下电话，心里就有些忐忑。毕竟，我和他之间，还差一个等级呢，他直接我有什么事？

没想到，刚一走进伍世刚格子间，他就热情地招呼道：“来啦。”然后示意我坐在他对面。

我不知道他葫芦里卖的是什么药，只好小心翼翼地坐下。

他笑咪咪地说：“别紧张，只是想和你随便聊聊。我刚看了你们产线昨天的生产状况表，干得不错呀。把两三百人的重担交给你，是不是很辛苦？”

我才放心来，定了定神道：“不辛苦啊，我觉得分给我的人越多，管理起来越轻松。”

他眼晴一亮：“具体说说。”

我立刻打开了话匣子：“很简单啊。我看过目标管理理论，就将‘糖葫芦加大棒’运用到工作中了，非常见效。”然后，我滔滔不绝地将自己管理方式和心得和盘托出。

伍世刚听得连连点头，未了，由衷地感叹道：“真是不简单啊，一个高中生！我只知道你在自考英语本科，却不知道你还看管理方面的书，竟然还知道X理论和Y理论！”